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一直以來，良信堅持人才是公司發展的核心資源，是公司未來發展源源不斷的創新動能。近日，良信“奮斗者2號”和“業務決策團隊1號”員工持股計劃順利完成股份登記過戶。
該系列員工持股計劃的主要參加對象是良信眾多優秀干部和業務骨干，目的在于讓員工共享企業發展紅利，加大對優秀人才的吸引力度，進一步使其能參與企業利潤分享，實現企業長期穩定發展。
2020年4月，公司在疫情肆虐情況下，堅定工資、獎金、股權三箭齊發不動搖，啟動“奮斗者1號”員工持股計劃。
在疫情退散，經濟逐步復蘇之際，良信再次啟動員工持股計劃，其中“奮斗者2號”權益歸屬業績考核指標為：以2022年年報數據為基數，未來三年營業收入增長率不低于20%、44%和73%。
“業務決策團隊1號”權益歸屬業績考核指標為：以2022年年報數據為基數，2025年營業收入年復合增長率不低于25%，體現出公司對未來保持跨越式增長的充分信心。
通過員工持股計劃，對企業成長做出長期、突出貢獻的員工也分享了良信的發展成果，獲得了可觀的經濟回報，同時也對公司可持續高質量發展抱有強烈信心。
未來，良信擁抱變革、廣納人才，同心協力實現長期戰略規劃，提升公司創造力、競爭力和凝聚力，與員工共享發展成果，共話美好未來。
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